反向連結 · 遷轉

《宋史·職官志》是二十四史之一《宋史》中專門記述官制的篇章，詳盡列舉宋朝中央與地方各級官署之名稱、官階、品秩、職責範圍，並涵蓋官員之選拔、遷轉與考核制度。該志還附有完整官員名錄與品官表，成為研究宋代官僚體系、官制演變與政治運作的核心史料。 後世史學、行政學及相關學術領域常以其為重要參考文獻，考察官制變革、政治結構及人事制度時，常引用此志所載之數據與分析。由於

職官是中國古代官制中的官職與官階，指在皇帝或中央官署與地方行政機構中，擔任特定職責的官員及其職位名稱與職責範圍。曆代朝廷的職官制度裡，官的設置、任命、考核及遷轉皆有成文的規範，形成了一套完整的官僚體系，用以確保政令暢通、治理有效。 在官員任命方面，透過選拔、推薦或考試等方式，由吏部擬定人選，報請皇帝批准；考核制度則以考功、考绩等項目，評定官員政績，作為遷轉的