僱主

「僱主」為中文詞彙，指在勞動關係中，具備聘用他人为僱工提供勞務並支付薪資之角色。在傳統中國社會，此詞常用以區分雇佣雙方，與「僱工」或「工人」相對應。現代法律與管理學中，僱主的權利與義務包括訂立「僱傭契約」、發放「薪資」以及確保符合「勞動法」之安全與健康規範。作為經濟主體，僱主的決策直接影響「勞動力」需求與產業結構，並可視為推動產業升級與就業機會的關鍵因素。若違反相關法規，僱主可能須負擔「雇主責任」，包括補償與罰則。因此，正確認識「僱主」的職能與風險，對於和諧的「僱傭關係」至關重要。