功名科

「功名科」是古代中國官僚體系中的專責部門，主要負責把官員的功績列為名號，並據此授予封號與官階，以作為政治獎勵與晉升的依據。

此制的雛形可追溯至秦漢時期的論功行賞傳統，當時君王藉助賞賜激勵臣屬，依政績頒發功名，以肯定其貢献。

降至唐代，制度逐步納入院署體系，常由吏部會同兵部審核功績，呈報尚書省核准後方予頒布，使其成為官員升黜的正式環節。

至宋代，官制更趨嚴密，功名科設於尚書省之下，專司官員的品秩晉升與官階授予，並與貢舉、進士等選拔制度相輔，使仕途的升遷過程更具透明度。元代亦保留此職能，持續執行功名的記錄與賞賜，以鞏固官僚體系的運作。

如此設置體現了「功必賞、過則罰」的治理理念，亦為後世的賞賜制度奠定基礎，對中國古代官制的演進有深遠影響。